Digitale Transformation gemeinsam gestalten

Employer Branding
Online-Zertifikatskurs

Employer Branding

Absolventen und Fachkräfte mit der eigenen Marke überzeugen

4 von 5
sehr gut

Ein klares Employer Branding ist das Fundament jedes erfolgreichen Personalrecruitings und sollte sich in der Kommunikation zum Bewerber stets wiederfinden.

  • Wie differenzieren sich in einem angespannten Bewerbermarkt auch kleinere mittelständische Unternehmen (KMUs) von ihren Mitbewerbern & sprechen erfolgreich Talente an?
  • Was sind die entscheidenden Erfolgsfaktoren für ein effektives Employer Branding?
  • Kurz: Wie entwickele ich ein durchdachtes Employer-Branding-Konzept? Diese und weitere Fragen beantwortet Ihnen dieser Online-Zertifikatskurs.

Sie erfahren, wie Sie Schritt für Schritt eine attraktive und glaubwürdige Arbeitgebermarke aufbauen – online wie offline, inkl. der Besonderheiten der Personalsuche an Hochschulen.

Der Kurs umfasst sechs Live-Online-Workshops zu folgenden Themen:

Employer Branding – Sinn und Nutzen

11.02.2020 | 17:00 - 18:30
  • Warum ist Employer Branding so wichtig für ein erfolgreiches Personalrecruiting?
  • Was macht eine gute Arbeitgebermarke aus?
  • Was bedeutet Employer Branding im Sinne der Unternehmensentwicklung?

Employer Branding – Die Erfolgsfaktoren

18.02.2020 | 17:00 - 18:30
  • Weshalb entscheidet sich ein Bewerber gerade für mein Unternehmen? Was sind die wichtigsten Entscheidungsfaktoren? Welche davon kann ich als Unternehmen beeinflussen?
  • Mit Hilfe welcher Strategien, Methoden und Maßnahmen lassen sich diese Faktoren beeinflussen?
  • Wie kann man sich auch als kleineres mittelständisches Unternehmen Sichtbarkeit an Hochschulen verschaffen?

Externe und interne Herausforderungen für die Personalbeschaffung

26.02.2020 | 17:00 - 18:30
  • Wenn der Arbeitgebermarkt zum Arbeitnehmermarkt wird
  • Was bedeutet der demografische Wandel für das Recruiting?
  • Wie kann man sich als KMU gegenüber größeren Konzernen behaupten?
  • Unternehmenskommunikation versus Recruiting
  • Wer sind die wichtigen Stakeholder im Unternehmen?

Typische Schwachstellen im Personalbeschaffungsprozess

03.03.2020 | 17:00 - 18:30
  • Informationsbedürfnisse der Bewerber erkennen
  • Optimierung des Bewerbermanagements
  • Das Einstellungsgespräch
  • „Im falschen Teich fischen“

Aufbau der eigenen Arbeitgebermarke – Teil 1

10.03.2020 | 17:00 - 18:30
  • Analyse des Ist-Zustands
  • Effektive Nutzung der Social Media Kanäle
  • Strategisches Employer Branding – ohne Phrasen und Übertreibungen
  • Eigene Mitarbeiter als Botschafter des Unternehmens nutzen

Aufbau der eigenen Arbeitgebermarke – Teil 2

17.03.2020 | 17:00 - 18:30
  • Präsenz zeigen als Arbeitgeber – Online und Offline
  • Intensivere Zusammenarbeit mit Hochschulen
  • Aufbau eines eigenen Talentpools
  • Wie man die Arbeitgebermarke auf verschiedenen Plattformen richtig kommuniziert

Teilnehmer:

Dieser Kurs ist besonders geeignet für:

  • Alle Personen, die talentierte Hochschulabsolventen und Fachkräfte für ihr Unternehmen begeistern möchten
  • HR-Mitarbeiter mittelständischer Unternehmen (in leitender Funktion)
  • Verantwortliche für das Unternehmensmarketing
  • Geschäftsführer und Gründer

Ihr Trainer stellt sich vor:

Birgit Klaus

Birgit Klaus berät seit 18 Jahren Hochschulen und Unternehmen zum Thema Personalmarketing.

Bis 2015 organisierte sie als University Relation-ship Managerin die Absolventenkongresse der großen Karrieremessen in Köln und in Zürich. Darüber hinaus hat sie für verschiedene große Unternehmen (u.a. Accenture, EDEKA, Zurich Versicherung) als Projektleiterin die kompletten Marketing- und Recruitingprozesse, insbesondere für Traineeprogramme, betreut.

Seit 2015 ist Frau Klaus als selbständige Beraterin für Personalrecruiting tätig& steht im ständigen Austausch mit Hochschulen und Unternehmen.

So läuft der Kurs „Employer Branding” ab:

  • Sie erhalten das Know-how direkt auf Ihren Bildschirm.
  • Der Kurs besteht aus sechs Online-Workshops, die an unterschiedlichen Terminen (s.u.) stattfinden.
    Mit 90 Minuten sind die Workshops so angelegt, dass einem anschließenden Abendprogramm nichts im Wege steht oder ein vorzeitiges Verlassen des Arbeitsplatzes in der Regel nicht nötig sein wird.
  • Sollte es Ihnen einmal nicht möglich sein, einen Workshop zu besuchen, profitieren Sie von unseren Videoaufzeichnungen.

Individuell, praxisnah, nachhaltig

Die jeweils 90-minütigen Workshop-Einheiten und zugehörigen Lernmaterialien sind auf den direkten Einsatz in Ihrem Arbeitsalltag ausgerichtet.

Dank unseres Live-Online-Formats wird auf Ihre individuellen Fragen und Bedürfnisse eingegangen.

Sie lernen zu Hause – oder wo immer Sie möchten – und sparen wertvolle Zeit und unnötige Reisekosten.

Als Onlinekurs-Teilnehmer reduzieren Sie außerdem Ihren CO2-Ausstoß und lernen nachhaltig – in doppelter Hinsicht.

Sie netzwerken mit anerkannten Fachexperten und Kollegen.


Ein Zertifikat nach erfolgreicher Kursteilnahme bestätigt Ihre erworbenen Kenntnisse.


Sie sind unsicher, ob Format oder Thema zu Ihren Bedürfnissen passen? Wir laden Sie ein, unverbindlich & kostenfrei am ersten Workshop dieses Online-Zertifikatskurses teilzunehmen.

Probieren Sie´s aus!

Sie haben noch weitere Fragen? Wir beraten Sie telefonisch +49 (0) 8233 23 - 5000

Weitere Informationen zum Thema:

Als Arbeitgeber muss man sich am heutigen Arbeitsmarkt bei potentiellen Mitarbeitern "bewerben" und Alleinstellungsmerkmale sowie Unternehmenswerte in den Vordergrund stellen. Unter dem Begriff des Employer Branding werden diese Faktoren zusammengefasst. Wie Sie Ihr Unternehmen so "attraktiv" wie möglich präsentieren, lernen Sie in unseren Weiterbildungen.
Weiterbildungen zu Employer Branding